Зумеры начали приходить на собеседования с родителями

По данным New York Post, эти соискатели в целом не проявляют особого интереса к работе. Иногда родители зумеров вынуждены сами связываться с потенциальными работодателями.

Существует предвзятое отношение со стороны компаний. Согласно результатам недавнего опроса, проведенного Intelligent, 39 процентов работодателей избегают принимать недавних выпускников колледжей.

Как отмечает карьерный консультант Галина Бобкова, представители поколения зумеров с самого начала своей карьеры стремятся к заработку на уровне руководителей отделов, при этом сохраняя баланс между личной жизнью и работой, и избегая переработок.

По ее мнению, для зумеров неочевидна связь между усердной учебой и последующим успехом, поскольку они видят, как их сверстники становятся известными блогерами и зарабатывают большие деньги, не следуя традиционному пути по социальной лестнице.

Источник и фото - lenta.ru